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近日，鹽城市公車平臺組織開展了募集冬衣的活動，不到一周的時間，收到7大包、5大箱約千件衣服。這些暖暖的衣物，將跨越3000多公里，奔赴西藏自治區(qū)昌都市類烏齊縣長毛嶺鄉(xiāng)，為當?shù)啬撩袼腿嘏?。一直以來，公車平臺始終堅持一顆不變的公益之心，通過深入開展一系列活動，充分展現(xiàn)了公車平臺的社會責任與自我擔當，進一步提升了公車平臺的品牌影響力。

今年是公車平臺大力推進公益文化的一年，鹽城市公車平臺志愿服務(wù)隊與鹽城世華愛心公益慈善服務(wù)中心于2019年4月聯(lián)合成立了“世華公益公車平臺志愿服務(wù)隊”。服務(wù)隊秉承著“奉獻、感恩、互助、友愛”的志愿服務(wù)精神，先后組織開展“助學捐書”“平安交通進社區(qū)”“帶孤兒逛歐風，游科技館”“溫暖冬日、愛心助學”等公益活動，取得了良好的社會效果。

同時，為了更好地履行社會責任，助力公益事業(yè)，展現(xiàn)自身形象，凝聚員工力量，公車平臺在全國學習雷鋒月積極開展了文明交通引導、勸阻、公交站臺清潔等志愿者活動，傳承雷鋒精神，弘揚社會正能量；通過邀請中國好人、全國勞動模范徐兆學，中國好人仇愛清，江蘇好人田士華等榜樣人物大力開展道德講堂活動，傳播好人精神、傳承好人文化，進一步提升員工的思想道德水平和文化素養(yǎng)。

公務(wù)車平臺還每年組織開展無償獻血活動，用實際行動詮釋無私奉獻的精神。據(jù)統(tǒng)計，3年來平臺共捐獻全血16400毫升，其中4名志愿者捐獻血小板4個單位。通過無償獻血活動，公車平臺樹立了良好的社會形象，將平臺的大愛傳遞到了社會的每一個角落。

除了堅守公益事業(yè)外，公車平臺獨具人文關(guān)懷的企業(yè)文化也加強了團隊的凝聚力和員工的忠誠度。公車平臺承擔著全市市級機關(guān)單位的公務(wù)用車保障和執(zhí)法執(zhí)勤任務(wù)，目前共有157名員工，他們在各自的崗位上為公司的發(fā)展做出了貢獻。本著與員工互相理解、互相溝通、互相支持的原則，公司還不同程度的給予了困難家庭員工一定的經(jīng)濟幫助，讓員工感受到大家庭的溫暖。

平臺堅持“便捷合理、保障高效、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的發(fā)展理念，目前平臺共擁有148臺車輛，152名駕駛員，2021年度累計出車達22000車次，累計安全行駛2600萬公里零事故，無有責投訴。 

百潤無疆，深耕不止。未來，公車平臺將不忘初心，繼續(xù)高舉公益旗幟，倡導企業(yè)文化，通過開展更為廣泛的公益活動，矢志踐行社會責任與人文關(guān)懷，激發(fā)公車平臺發(fā)展新活力。